About Us

EgaliT est né d’une conviction : « l’égalité professionnelle est une évidence et elle doit devenir une réalité concrète, mesurable et visible. »

Notre objectif

« Accélérer l’égalité professionnelle dans les faits, au bénéfice des talents, des entreprises et de la société. »

EgaliT la plateforme qui rend l’égalité professionnelle H/F lisible, visible et valorisante

• Nous rendons accessibles et compréhensibles par tous les indicateurs

• Nous valorisons les entreprises réellement engagées en mettant en visibilité leurs engagements, leurs résultats et leurs ambitions

• Nous partageons les initiatives de l’écosystème pour engager collectivement les organisations dans une dynamique de progrès

• Nous décryptons les réglementations et anticipons les évolutions pour permettre aux organisations de garder une longueur d’avance

Vous êtes... ? Découvrez les apports d’EgaliT

🏢 Entreprises & organisations: valoriser vos engagements et actions concrètes, anticiper la réglementation, suivre l’évolution des pratiques, renforcer votre marque employeur et attirer les talents

👩‍💼 Talents & candidats: vous informer et choisir un employeur aligné avec vos valeurs,

🤝 Partenaires et investisseurs: identifier les entreprises exemplaires, animer l’écosystème, partager les initiatives

Notre approche repose sur 4 piliers stratégiques

Visualiser simplement les données

Valoriser les actions, engagements, initiatives

Informer et anticiper les réglementations

Accompagner les différents acteurs

L'équipe

Deux parcours complémentaires :

l’un ancré dans les grandes organisations et les dynamiques de pouvoir,

l’autre dans la tech et l’entreprenariat,

pour une ambition partagée : faire émerger une nouvelle approche fondée sur la transparence, les faits et l’impact.

Gaëlle CATTIEUW

Diplômée de Télécom ParisTech, dirigeante expérimentée au sein de grandes entreprises de la Tech (pilotage d’équipes et de programmes stratégiques ; transformation des organisations) et administratrice certifiée ESSEC ;

Coach certifiée HEC et board member de réseaux féminins ;

Cofondatrice d’EgaliT, elle met son expertise des dynamiques organisationnelles et des freins structurels à la progression des femmes au service d’une transformation durable des entreprises.

David HOZE

Entrepreneur dans la Tech, diplômé de Télécom ParisTech, créateur d’entreprise dans la cybersécurité et business angel engagé ;

Cofondateur d’EgaliT, il mobilise son expertise stratégique et data pour bâtir une plateforme de pilotage de l’égalité professionnelle, pensée pour valoriser les entreprises qui prouvent – celles qui mesurent et agissent concrètement.

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